25 Transitions

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Photo de Johan Persson
Conception graphique de Brenda Little

Les transitions de carrières inhérentes à une carrière professionnelle d’interprète sont nombreuses, et aussi singulières et variées que le sont les danseurs. S’aventurer dans des territoires inconnus prend du courage ; cependant, avec la passion, la créativité et la générosité qui caractérisent le danseur professionnel, ces artistes ont relevé le défi.

C’est pourquoi, à l’occation de notre 25e anniversaire, nous avons invité 25 membres et alumni du CRTD, rendus à des étapes différentes de leur carrière, à nous raconter leur transition à leur façon. Leurs récits de changement et de développement de carrière sont à la fois lucides et inspirants. Nous espérons que vous les apprécierez autant que nous. 


Lire l'avant-propos - écrit par Michael Crabb.

TRANSITIONS

début de carrière
Danielle Gardner
- artiste émergente
Samantha-Jane Gray
 - Ballet-théâtre atlantique du Canada

mi-carrière
Karen Andrew
- entrepreneure, enseignante, interprète
Noam Gagnon
 - Pilates classique 
Mistaya Hemingway
 - Études en anthropologie et planification urbaine 

en période de retrait
Mary-Louise Albert
 - Directrice générale et artistique
Paul Anthony Chambers
- administration des arts
Robert Conn
 - Directeur artistique 
Ainslie Cyopik
 - Designer de vêtements de danse
AnneBruce Falconer
- horticulture biologique
Leslie Fields
 - Professionnelle certifiée en collecte de fonds
Patricia Gelinas
- Marketing et Affaires Internationales
Pamela Grundy
- Coordinatrice au développement
Thomas K. Hafford, MD
- médecine
Jennifer Kropac
- Éducation et étude de l’enfant
Martine Lamy
- Professeur de ballet
Kevin Law
- Directeur, Opérations
Brenda Little
- graphiste
Dion McArthur
- travail social
Moira Merrithew
- Pilates 
Blair Neufeld
 - Travail social / consultation
Johan Persson
- photographe
David Pressault
- analyse jungienne
Erin Richardson
- technicienne vétérinaire
Sonya Stefan
- production de films

Marie Josée Danbrook (née Dubois) - Programmation informatique 


Pour plus de détails

Rachel Nolan
Directrice du développement
development@dtrc.ca
| 1-800-667-0851

Centre de ressources et transition pour danseurs (CRTD) – fondé en 1985

Soutenir les danseurs dans les diverses phases de transition, qu’ils soient en début de carrière, à mi-carrière ou en période de retrait.